RESUME KERAGAMAN INDIVIDU DALAM ORGANISASI

Nama     :Mariyati                      Jurusan                                    :Bimbingan dan Konseling

Nim        :2014 141 106             Mata Kuliah                 :BK Industri

Kelas      :5/C                              Dosen Pengampu         :Mirnayenti, M.Pd

RESUME

KERAGAMAN INDIVIDU DALAM ORGANISASI

1.    Pemahaman keragaman individu orgnisasi.

Diversity in Organization adalah keragaman/perbedaan di dalam suatu organisasi. Perbedaan tersebut yaitu usia, agama, ras, fisik, dan gender. Dengan keragaman, organisasi dapat memperoleh berbagai pandangan, kemampuan, dan berbagai hal untuk mengatasi permasalahan organisasi atau perusahaan, dan dapat juga meningkatkan efektivitas perusahaan.

1.    Usia

Usia adalah umur individu yang terhitung mulai saat dilahirkan sampai saat berulang tahun. Menurut Makmuri (2012:77) Hubungan umur dengan kepuasan kerja ternyata menunjukan hubungan yang positif. Artinya, makin tua makin menunjukan kepuasaan, setidaknya sampai menjelang pensiun, pada pekerjaan-pekerjaan yang dikuasainya.

2.    Jenis kelamin

          Jenis Kelamin adalah perbedaan bentuk, sifat, dan fungsi biologi laki-laki dan perempuan yang menentukan perbedaan peran mereka dalam menyelenggarakan upaya meneruskan garis keturunan.

3.    Status Perkawinan

          Tidak terdapat hubungan antara status perkawinan dengan produktivitas, namun hasil riset menunjukkan bahwa karyawan yang telah menikah mempunyai tingkat pengunduruan diri yang rendah, tingkat keabsenan yang rendah dan lebih puas dengan pekerjaannya di banding rekan sejawat yang belum menikah, hal ini dapat dikaitkan  dengan status perkawinan yang menuntut suatu tanggungjawab lebih besar

4.    Kepribadian

          Menurut Makmuri (2012:84) kepribadian sering didefinisikan sebagai gabungan dari semua cara dimana individu bereaksi dan berinteraksi dengan orang lain atau organisasi internal dari proses psikologis dan kecenderungan perilaku seseorang.

5.    Ras dan Etnis

          Dalam segi ini sepertinya sangat sensitif. karna banyak organisasi yang menerima perbedaan antara berbagai ras dan etnis.

6.    Pendidikan

          Menurut Umar dan sulo (2005:82) Pendidikan adalah sesuatu yang universal dan berlangsung terus tak terputus dari generasi kegenarasi di manapun di dunia ini. Pendidikan itu sendiri merupakan suatu upaya untuk memanusiakan manisia.

7.    Agama

          Agama adalah sistem yang mengatur tata keimanan dan peribadatan kepada Tuhan yang maha kuasa serta tata kaidah yang berhubungan dengan pergaulan manusia serta lingkungannya.

8.    Fisik

          Penampilam fisik ialah segala sesuatu yang berhubungan dengan penampilan luar manusia yang mudah di amati di nilai oleh orang lain. Spenampian fisik secara di sadari atau tidak, dapat menimbulkam respons atau tanggapan tertentu dari orang lain.

2.    Pengaruh hereditas dan lingkungan

a. Pengaruh lingkungan

          Lingkungan merupakan salah satu faktor yang mempengaruhi terhadap pembentukan dan perkembangan perilaku individu, baik lingkungan fisik maupun lingkungan sosio-psikologis, termasuk didalamnya dalam berorganisasi. Terhadap faktor lingkungan ini ada pula yang menyebutnya sebagai empirik yang berarti pengalaman, karena dengan lingkungan itu individu mulai mengalami dan mengecap alam sekitarnya.

          Lingkungan memiliki peranan bagi individu dalam berorganisasi, sebagai :

1.    Alat untuk kepentingan dan kelangsungan hidup individu dan menjadi alat pergaulan sosial individu.

2.    Tantangan bagi individu dan individu berusaha untuk dapat menundukkannya.

3.    Sesuatu yang diikuti individu. Lingkungan yang beraneka ragam senantiasa memberikan rangsangan kepada individu untuk berpartisipasi dan mengikutinya serta berupaya untuk meniru dan mengidentifikasinya, apabila dianggap sesuai dengan dirinya.

4.    Obyek penyesuaian diri bagi individu, baik secara alloplastis maupun autoplastis. Penyesuaian diri alloplastis artinya individu itu berusaha untuk merubah lingkungannya.

b. Pengaruh Hereditas

Adanya hereditas dan lingkungan yang mempengaruhi kehidupan manusia disebabkan oleh ada manusia itu sendiri. Jika seandainya manusia itu tidak ada ataupun terlahir kealam dunia ini, maka tidak akan ada pengaruh hereditas dan lingkungan yang dapat berlaku padanya. Manusia akan senantiasa hidup secara bersama di suatu tempat. Melalui kebersamaan itulah garis keturunan mereka akan terus mempengaruhi dan anak-anak mereka kelak akan mewarisi bagian-bagian tertentu yang serupa dengan mereka.